Work Style & Environment
制度・環境
安心して、挑戦できる場所へ。
私たちの仕事は、
お客様に「素敵な未来」をご提案すること。
それを果たすために、社員のライフステージの
変化に寄り添い、安心して事業に挑戦できる
環境を用意しています。
長く活躍できる制度・環境が
ベルパークにはあります。
健康経営優良法人2025
当社は、経済産業省と日本健康会議*が主催する健康経営優良法人認定制度において、「健康経営優良法人2025（大規模法人部門）」に認定されました。健康経営優良法人認定制度とは、地域の健康課題に即した取組みや日本健康会議*が進める健康増進の取組みをもとに、特に優良な健康経営を実践している法人を顕彰する制度です。
長く活躍できる職場環境づくりに努めています。
安心して働くための支援
多様な働き方の推進
・就労時間の選択・在宅勤務、テレワークの導入・副業、ジョブリターン制度の導入
ライフプラン支援
・選択制ライフプラン積立金の導入・退職金制度の拡充
団体定期保険
・死亡弔慰金として700万～5,000万円(例)扶養家族が3名の場合は3,000万円
従業員持株会制度
従業員が会社の株を買いやすくなるようにサポートする仕組み。会社の成長を株主として応援しながら、資産形成もできます。
ライフイベントと健康の支援
育休からの復職支援
・職場復帰面談の徹底
育児短時間勤務の拡充
・実働5時間まで短縮可・小学3年生修了まで延長可※小学1年生以降は月8日フルタイム勤務
育児サービス利用の補助
・保育手当・ベビーシッター補助制度※国の助成制度である「ベビーシッター派遣事業」に基づき、ベビーシッター派遣事業割引券を交付
フルタイム労働者の
両立支援
両立支援
・養育両立支援休暇(有給)(例)※3歳～小学校就学までの子を持つ従業員を対象に、時間単位で取得可能な有給を年間最大12日付
健診種目の会社負担拡充
・婦人検診(年齢に関わらず会社負担で受診可能)
疾病予防の取り組み
・インフルエンザ予防接種補助・禁煙外来補助・適正飲酒の啓蒙・食生活改善週間の実施・運動イベントの実施
プライベートの充実を応援する環境
有給休暇取得促進
・リフレッシュ休暇・連休取得促進
福利厚生倶楽部
・映画無料券・宿泊施設割引・レジャー施設割引など
残業時間抑制
・残業時間アラート配信
社内イベント
・社員旅行・ビアパーティー・クリスマスパーティー
クルーポイント
販売実績に応じて貯まったポイントは、商品交換やランチにも利用できます。
※通信キャリアにより制度は異なります。
※通信キャリアにより制度は異なります。
クルー優待
通信キャリアの料金プラン・自宅のインターネット・スマートフォンアクセサリーの割引などを受けることができます。
